Conscients de la situació econòmica del país i de les nostres universitats, des de la secció sindical de la UGT de la UPC, volem fer algunes consideracions globals sobre el pla de Viabilitat que es presenta a la Comissió Permanent el dia 3 de febrer de 2012, per la seva elevació al Consell de Govern del dia 9 de febrer de 2012.

Sense entrar, en principi, en les mesures concretes que es plantegen al document i d'acord amb el que manifesta el preàmbul i la introducció del document del Pla elaborat per la Comissió d'Economia i Infraestructures, volem manifestar-nos totalment d'acord amb:

1. Que la qualitat i l’excel·lència requereixen temps i molta estabilitat en els recursos.
2. Que la necessària reordenació del sistema universitari català requereix un model de finançament amb un horitzó temporal suficient.
3. Que en vistes que el govern de la Generalitat preveu la revisió del mapa de titulacions de graus i màsters amb l'objectiu de fer-lo més eficient, la revisió del mapa de titulacions de la UPC pot representar a mig/llarg termini un estalvi i conduir a una major eficiència en la utilització dels recursos.
4. Que la UPC ha de plantejar-se tot un seguit d'actuacions de reorganització de la seva estructura i de la seva gestió. Com a part d’aquesta revisió, s’hauria d’incloure la reconsideració de l’estructura matricial centres, departaments i campus que ara tenim , en el sentit de valorar si en les actuals circumstàncies, i atesa la distribució territorial dels nostres campus, és la més adient.

Per això mateix, pensem que les mesures presentades al document del Pla de Viabilitat, que presentarà el Rector a la Comissió Permanent i al Consell de Govern, són incoherents amb l’expressat anteriorment i amb la viabilitat a llarg termini de la mateixa UPC.

El problema de la universitat pública catalana s'ha de resoldre globalment entre la Generalitat i les 7 Universitats públiques de Catalunya. De res no serveix que la UPC tanqui titulacions amb poca demanda si no hi ha una llei i un pla de reorganització general a nivell de Catalunya, que garanteixi que es segueixi la mateixa filosofia i directives en totes les universitats públiques catalanes. És més, seria un error estratègic gravíssim afrontar aquesta reorganització per criteris econòmics en solitari (per part de la UPC). Desmuntarem la UPC per tal que les altres universitats públiques i privades en surtin reforçades?

Tampoc serveix que la UPC retalli personal i disminueixi el capítol 1 si no tenim un pla de finançament just que garanteixi la viabilitat econòmica de la Universitat.

En conseqüència amb tot el que hem exposat en aquest document, des de la secció sindical de la UGT de la UPC creiem que aquest Pla de Viabilitat no resol els problemes de fons de la nostra universitat. Entendríem que s’apliquessin mesures similars si després de fer la reorganització del sistema universitari català i aconseguir un pla de finançament just, no s’arribés a garantir l’estabilitat pressupostària. Aleshores seria el moment de veure quines retallades i/o “overheads” cal aplicar. Fer-ho a l’inrevés, és un despropòsit !!!

També denunciem que aquest Pla no ha estat negociat amb els òrgans de representació sindical i creiem que la comunitat universitària no ha estat prou informada sobre la totalitat i l'abast de les mesures plantejades, quan seria bàsic que fos difós, explicat i acordat per les implicacions que tindran per a tota la UPC.

Davant d'aquests fets, la secció sindical de la UGT de la UPC demana la retirada i no aprovació d'aquest Pla de Viabilitat i reclamem altre cop la negociació, difusió i transparència que aquest tipus de processos necessita i requereix.

UGT- UPC

LLegeix el document