{"id":2986,"date":"2024-03-20T16:13:26","date_gmt":"2024-03-20T14:13:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/?page_id=2986"},"modified":"2024-03-20T16:13:26","modified_gmt":"2024-03-20T14:13:26","slug":"reunio-rector-i-gerent-20-04-24-calendari","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/?page_id=2986","title":{"rendered":"Reuni\u00f3 rector i gerent 20\/04\/24 (calendari)"},"content":{"rendered":"\n\n\n<p>Companyes i Companys,<\/p>\n<p>Tal com us vam comunicar a l&#8217;anterior nota informativa, el dimarts 12 de mar\u00e7 vam celebrar la reuni\u00f3 sol\u00b7licitada amb el rector de la UPC (tamb\u00e9 va\u00a0assistir\u00a0el gerent) per tractar b\u00e0sicament sobre el conflicte amb la instrucci\u00f3 del rector del calendari laboral pel\u00a0PTGAS-L 2024.<br \/>Vam exposar les seg\u00fcents demandes:<\/p>\n<ol>\n<li>Esmenar la instrucci\u00f3 del rector del calendari\u00a0PTGAS-L 2024 per tal de recuperar els\u00a012dies de descans\u00a0retribu\u00eft\u00a0tal com indica el nostre conveni (s\u00f3n de disposici\u00f3 nostra, encara que acordada, per\u00f2 no imposats ni sota l&#8217;eufemisme de baixa ocupaci\u00f3, ni obligadament en cap data, sin\u00f3 priorit\u00e0riament, que no \u00e9s el mateix).<\/li>\n<li>Preveure la\u00a0possibilitat\u00a0que\u00a0el personal que es jubila o acaba contracte durant el 2024 sortir\u00e0 perjudicat en el gaudi dels dies de descans retribu\u00eft, ja que la instrucci\u00f3 obliga a gaudir dies al gener i al desembre (\u00e9s possible que alguns d&#8217;aquests dies s&#8217;hagin meritat, per\u00f2\u00a0no es podrien gaudir si la persona es jubila per exemple a l&#8217;octubre, novembre, etc.). Cal compensar aquests dies.<\/li>\n<li>Preveure que el\u00a0PTGAS-L que estava de baixa al gener\u00a0i\/oque pugui estar-ho al desembre no haur\u00e0 gaudit dies de descans\u00a0retribu\u00eft imposats a la instrucci\u00f3-calendari que s\u00ed que haur\u00e0 meritat. Cal compensar aquests dies. Cal recordar que aquesta instrucci\u00f3 \u00e9s per tot el PTGAS Laboral.<\/li>\n<li>Que el\u00a0PTGAS-L que treballi\u00a0en torn detarda tamb\u00e9 sigui compensat (com el PTGAS-F) si per raons de servei, formaci\u00f3, etc. ha de fer-ho en horari del torn de mat\u00ed.<\/li>\n<\/ol>\n<p>De manera resumida aquestes s\u00f3n les respostes rebudes per part del gerent:<\/p>\n<ol>\n<li>El calendari 2024 est\u00e0 pendent de decisions judicials, cal esperar quines conseq\u00fc\u00e8ncies tindr\u00e0 aix\u00f2. Les diferents interpretacions en l&#8217;aplicaci\u00f3 dels dies de descans\u00a0retribu\u00eft\u00a0i els dies d&#8217;assumptes propis\u00a0s&#8217;hauran\u00a0d&#8217;aclarir i solucionar amb la intermediaci\u00f3 o decisi\u00f3 dels organismes competents. El gerent ent\u00e9n que la UPC compleix la normativa. Sobre el calendari 2025 vam entendre que estan preparant propostes i es negociar\u00e0, en el seu moment.<\/li>\n<li>El gerent va\u00a0recon\u00e8ixer\u00a0que no havien contemplat aquesta casu\u00edstica concreta, que la\u00a0consultaria\u00a0amb el Servei de Personal. Esperem resposta.<\/li>\n<li>La mateixa resposta que al punt 2.<\/li>\n<li>El gerent va explicar que aquesta compensaci\u00f3 al\u00a0PTGAS-L de tarda que faci formaci\u00f3, serveis, etc. als matins, ja estava contemplada en la proposta que es va fer al preacord del calendari 2024. I que aix\u00ed que es pacti el calendari 2025 la pensaven incorporar de nou (s\u00ed que va admetre que es faria compensaci\u00f3 nom\u00e9s en el cas de la formaci\u00f3). Nosaltres vam dir-li que aix\u00f2 \u00e9s una penalitzaci\u00f3 (c\u00e0stig) per tot el col\u00b7lectiu i ell va matissar que es tracta del &#8216;quid pro quo&#8217; (en el sentit de: et dono si em dones) t\u00edpic de les negociacions.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Cal recordar que fora de la jornada de treball, aquestes hores que el personal de tarda treballa al mat\u00ed, s\u00f3n serveis extraordinaris i est\u00e0 recollit a l\u2019article 9 de la instrucci\u00f3 del rector.<\/p>\n<p>El CAU-IAC UPC no est\u00e0 al Comit\u00e8, per tant, no pretenem negociar res, per\u00f2\u00a0s\u00ed\u00a0defensar i reclamar all\u00f2 que creiem just i normatiu pel PAS UPC. Esperem haver aportat idees a tothom per millorar les casu\u00edstiques concretes del PAS, i per descomptat els drets de totes i tots.<\/p>\n<p>Seguirem en contacte. Salut!<\/p>\n<p>Secci\u00f3 sindical CAU-IAC UPC.\u00a0\u00a0 20 de mar\u00e7 2024.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Companyes i Companys, Tal com us vam comunicar a l&#8217;anterior nota informativa, el dimarts 12 de mar\u00e7 vam celebrar la reuni\u00f3 sol\u00b7licitada amb el rector de la UPC (tamb\u00e9 va\u00a0assistir\u00a0el gerent) per tractar b\u00e0sicament sobre el conflicte amb la instrucci\u00f3 del rector del calendari laboral pel\u00a0PTGAS-L 2024.Vam exposar les seg\u00fcents demandes: Esmenar la instrucci\u00f3 del [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"parent":969,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_s2mail":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/2986"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2986"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/2986\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2987,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/2986\/revisions\/2987"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/969"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2986"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}