{"id":1078,"date":"2015-05-19T15:53:43","date_gmt":"2015-05-19T13:53:43","guid":{"rendered":"http:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/?p=1078"},"modified":"2015-05-19T15:53:43","modified_gmt":"2015-05-19T13:53:43","slug":"solidaritat-i-manifest-vaga-telefonica-movistar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/?p=1078","title":{"rendered":"Solidaritat i Manifest vaga Telef\u00f2nica-Movistar"},"content":{"rendered":"<h3 class=\"post-title entry-title\">Solidaritat amb el col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques en vaga indefinida de Telef\u00f2nica-Movistar<\/h3>\n<p><img src=\"http:\/\/3.bp.blogspot.com\/-vJK6NqsvLns\/VVcZStnVM8I\/AAAAAAAAA1Q\/5jdFk2hpEY0\/s400\/811710795_21589.jpg\" alt=\"\" \/><\/p>\n<p><strong>MANIFEST:<\/strong><\/p>\n<p>El col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques de Telef\u00f2nica-Movistar va comen\u00e7ar una vaga indefinida arreu de l\u2019Estat el 7 d\u2019abril, uns dies despr\u00e9s que s\u2019inici\u00e9s a Madrid (28 de mar\u00e7). El desencadenant va ser la intenci\u00f3 de la multinacional de les telecomunicacions de rebaixar el preu del treball a les empreses subcontractistes en un moment en qu\u00e8 aquest personal ja es troba en una situaci\u00f3 l\u00edmit. El personal t\u00e8cnic dep\u00e8n de contractes, subcontractes o \u00e9s obligat a fer-se aut\u00f2nom, quan en realitat efectua les mateixes tasques que el poc personal que encara forma part de la plantilla. Aquest col\u00b7lectiu altament precaritzat percep salaris de 500 a 800 \u20ac bruts mensuals per treballar fins a 10 hores di\u00e0ries. Aquestes retribucions es poden acabar convertint en uns 400 \u20ac perqu\u00e8 han de sufragar-se la seguretat social, impostos, vehicle i benzina, entre altres despeses.<\/p>\n<p>Per la seva banda, Telef\u00f2nica-Movistar s\u2019acull a les lleis neoliberals per dir que aquesta vaga no t\u00e9 res a veure amb l\u2019empresa i no reconeix el col\u00b7lectiu en vaga com a interlocutor v\u00e0lid. En realitat, els t\u00e8cnics i t\u00e8cniques s\u00f3n la cara visible de Movistar, s\u00f3n les persones que van a les llars a instal\u00b7lar o arreglar les l\u00ednies en nom de Telef\u00f2nica, les quals treballen en condicions que anomenen d\u2019esclavatge. Despr\u00e9s d\u2019un mes de vaga, les avaries s\u2019acumulen per manca de personal, les portabilitats i noves altes estan aturades i, malgrat tot, Telef\u00f2nica-Movistar encara insisteix que \u201cel conflicte \u00e9s ali\u00e8 a l&#8217;empresa\u201d.<\/p>\n<p><strong>Sab\u00edeu que&#8230;<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Recentment, Telef\u00f2nica ha apujat el preu del seus serveis a tots els usuaris\/es argumentant millores en la qualitat del servei?<\/li>\n<li>El personal t\u00e8cnic percep salaris de 500 a 800 \u20ac mensuals per treballar fins a 10 hores di\u00e0ries mentre que el president de l\u2019empresa, C\u00e9sar Alierta, guanya m\u00e9s de mig mili\u00f3 d\u2019euros al mes?<\/li>\n<li>Els membres del consell d&#8217;administraci\u00f3 de la multinacional, els mateixos que van aprovar un ERO que afectava 6.830 treballadores (2011-2013), es van apujar un 20% el sou l\u2019any passat?<\/li>\n<\/ul>\n<p>La vaga de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques \u2013 en un sector estrat\u00e8gic com el de les telecomunicacions \u2013 pot suposar un punt d\u2019inflexi\u00f3 en la lluita contra la precarietat laboral que s\u2019estendr\u00e0 a d\u2019altres sectors. Es tracta d\u2019un col\u00b7lectiu fragmentat en centenars d\u2019empreses i amb milers de contractes de falsos aut\u00f2noms. Malgrat tot, durant les \u00faltimes setmanes s\u2019han unit per defensar la seva dignitat i reclamar una millora de les condicions laborals.<\/p>\n<p><strong>El col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques en vaga indefinida reclama a Telef\u00f2nica-Movistar:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Que reconegui la responsabilitat que t\u00e9 amb el seu personal t\u00e8cnic i es digni a recon\u00e8ixer el comit\u00e8 de vaga com a interlocutor v\u00e0lid en una taula de negociaci\u00f3. Telef\u00f2nica ha d\u2019actuar de forma responsable per solucionar un conflicte laboral que afecta tant a treballadors\/es com a clients\/es<\/li>\n<li>Un nou contracte mercantil entre Telef\u00f2nica i les empreses contractistes que garanteixi uns sous dignes, una jornada de 40 hores setmanals i poder descansar dos dies a la setmana<\/li>\n<li>Que s\u2019ofereixi als aut\u00f2noms la possibilitat de tornar formar part de la plantilla de les contractes directes<\/li>\n<li>Cap repressi\u00f3 contra els i les vaguistes<\/li>\n<li>La configuraci\u00f3 d\u2019un conveni de les telecomunicacions i la millora de les condicions de seguretat laboral<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les entitats sotasignants, conscients de la situaci\u00f3 de p\u00e8rdua creixent de drets econ\u00f2mics i laborals i de precarietat en qu\u00e8 es troben col\u00b7lectius cada cop m\u00e9s grans de la nostra societat, amb les retallades i la desregulaci\u00f3, creiem que la lluita i les reivindicacions del col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques en vaga de Telef\u00f2nica Movistar implica i <strong>ens apel\u00b7la a totes les persones que treballem per la just\u00edcia social i una vida digna per a tothom. <\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><strong>Per aquest motiu, <\/strong>les entitats sotasignades donem suport a la lluita i les reivindicacions del col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques en vaga de Telef\u00f2nica Movistar.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong>Ateneu La Torna, Col\u00b7lectiu Ronda, Entrepobles, <strong>IAC<\/strong>, La Barraqueta, Associaci\u00f3 Bid\u00f3 de Nou Barris&#8230;&#8230;&#8230;..<\/p>\n<p>Us convidem a adherir-vos al manifest de suport enviant un email a <a href=\"mailto:teleafonica@ymail.com\">teleafonica@ymail.com<\/a><\/p>\n<p>m\u00e9s info : \u00a0<strong><a href=\"http:\/\/teleafonica.blogspot.com.es\/2015\/05\/solidaritat-amb-el-collectiu-de-tecnics.html\" target=\"_blank\">Teleaf\u00f3nica.blogspot.com<\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Solidaritat amb el col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques en vaga indefinida de Telef\u00f2nica-Movistar MANIFEST: El col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics i t\u00e8cniques de Telef\u00f2nica-Movistar va comen\u00e7ar una vaga indefinida arreu de l\u2019Estat el 7 d\u2019abril, uns dies despr\u00e9s que s\u2019inici\u00e9s a Madrid (28 de mar\u00e7). El desencadenant va ser la intenci\u00f3 de la multinacional de les telecomunicacions [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_s2mail":"no"},"categories":[24,7],"tags":[23,33,10],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1078"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1078"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1078\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1081,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1078\/revisions\/1081"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1078"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1078"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1078"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}