{"id":1891,"date":"2017-06-26T19:19:46","date_gmt":"2017-06-26T17:19:46","guid":{"rendered":"http:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/?p=1891"},"modified":"2017-06-26T19:19:46","modified_gmt":"2017-06-26T17:19:46","slug":"no-signem-els-acords-de-la-funcio-publica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/?p=1891","title":{"rendered":"No signem els acords de la Funci\u00f3 P\u00fablica"},"content":{"rendered":"

Des del CAU-UPC i com a membres integrants de la IAC (Intersindical Alternativa de Catalunya, sindicat majoritari entre el funcionariat de la Generalitat, i \u00e0mpliament majoritari en educaci\u00f3 ) donem suport a la NO SIGNATURA<\/strong> dels acords totalment insuficients de la Funci\u00f3 P\u00fablica<\/strong>, i per aix\u00f2 reprodu\u00efm el comunicat de les nostres companyes d’USTEC-STES (IAC).<\/p>\n

COMUNICAT D\u2019USTEC\u00b7STES (IAC): NO SIGNEM ELS ACORDS DE FUNCI\u00d3 P\u00daBLICA<\/h3>\n

NO SIGNEM ELS ACORDS DE FUNCI\u00d3 P\u00daBLICA<\/h4>\n

A la Mesa General de Funci\u00f3 P\u00fablica CCOO i UGT han signat dos acords totalment insuficients, el proc\u00e9s de discussi\u00f3 dels quals ha estat un desprop\u00f2sit: d’una banda, la proposta per escrit sobre l’oferta p\u00fablica d’ocupaci\u00f3 va ser lliurada 14 hores de la Mesa; d’altra banda, l’acord sobre el retorn de les condicions laborals va ser redactat per l’Administraci\u00f3 durant la mateixa reuni\u00f3, ja que els seus representants no portaven la proposta per escrit (devien pensar que cap sindicat acceptaria el retorn de nom\u00e9s un 10% de la paga del 2013, cosa que sorprenentment s\u00ed van fer CCOO i UGT). Un cop valorats aquests acords, la IAC (intersindical Alternativa de Catalunya on s’integra USTEC\u00b7STEs) ha decidit NO SIGNAR-LOS.<\/p>\n

ACORD SOBRE RETORN DE CONDICIONS LABORALS<\/h4>\n

No el signem perqu\u00e8 es deixa sense efecte la moci\u00f3 del Parlament (que tant va costar d’aconseguir fa nom\u00e9s un mes) que insta el Govern a pagar el 100% de la paga del 2013 durant el 2018. En canvi, CCOO i UGT accepten a la primera el paup\u00e8rrim 10% que va proposar l’Administraci\u00f3. A aquest ritme acabarem cobrant la del 2014 el 2037!<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 en els casos d’ampliaci\u00f3 de sup\u00f2sits que permeten cobrar el 100% de les incapacitats temporals (IT) no hi entren la majoria de malalties infecto-contagioses i els que hi entren s\u00f3n dif\u00edcils de diagnosticar amb una \u00fanica visita al metge de cap\u00e7alera. Aquesta inconcreci\u00f3 provocar\u00e0 malentesos i discrep\u00e0ncies en uns moments en qu\u00e8 el que m\u00e9s preocupa el i la treballadora \u00e9s la seva salut. Tal com insten el Govern diferents resolucions parlament\u00e0ries, la IAC est\u00e0 pel retorn del cobrament del 100% de les baixes, com passava abans de les retallades.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 deixem passar el moment en qu\u00e8 el funcionariat \u00e9s el focus d’atenci\u00f3 medi\u00e0tic i a l’acord nom\u00e9s hi ha un \u00abcomprom\u00eds de negociaci\u00f3\u00bb per\u00f2 no s’hi concreta cap calendari per tancar el retorn de la resta de condicions laborals perdudes.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 la nostra estrat\u00e8gia judicial pel que fa al retorn de com a m\u00ednim la part meritada de les pagues del 2013 i 2014, amb casos oberts arreu de Catalunya, podria evitar la prescripci\u00f3 judicial.<\/p>\n

ACORD SOBRE OFERTA P\u00daBLICA D’OCUPACI\u00d3<\/h4>\n

No el signem perqu\u00e8 \u00e9s una reproducci\u00f3 literal de l’acord signat a Madrid, que s’ha incorporat als Pressupostos Generals de l’Estat. I tot i haver passat dos mesos des de la signatura no hi ha ni tan sols una quantificaci\u00f3 o comprom\u00eds de les places que sortirien en cada sistema d’acc\u00e9s establert. No signem un xec en blanc a l’Administraci\u00f3.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 el curs vinent la situaci\u00f3 de la plantilla del Departament d’Ensenyament ser\u00e0 excepcional: hi haur\u00e0 prop de 20.000 interins\/es amb una vacant a jornada sencera (vora el 30% de la plantilla), als quals cal sumar les mitges vacants i el personal substitut, de manera que prop del 40% del personal es trobar\u00e0 en situaci\u00f3 de temporalitat. En aquesta situaci\u00f3 excepcional, l’article 61.6 de l’Estatut B\u00e0sic de l’Empleat P\u00fablic (EBEP) permetria que es pogu\u00e9s dur a terme un proc\u00e9s de consolidaci\u00f3 a trav\u00e9s d’un concurs de m\u00e8rits per\u00f2 l’administraci\u00f3 catalana ni tan sols s’ho planteja.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 desconeixem, i no tenim cap tipus de comprom\u00eds, respecte a quantes places es podria aplicar la transit\u00f2ria 4a de l’EBEP, ja que, tot i que a l’acord es parla obertament de processos de consolidaci\u00f3 en el cas de places ocupades temporalment des de l’1 de gener de 2005, estan obertes a la lliure concurr\u00e8ncia i l’experi\u00e8ncia en el lloc de treball \u00abno podr\u00e0 determinar en cap cas, per si mateixa, el resultat del proc\u00e9s selectiu\u00bb. A m\u00e9s, per la tipologia de vacants dels centres educatius p\u00fablics, aquesta transit\u00f2ria no s’ha aplicat mai al sector de l’ensenyament a cap comunitat aut\u00f2noma, ra\u00f3 per la qual, sense un comprom\u00eds ferm que s’aplicar\u00e0 a Catalunya, \u00e9s un brindis al sol.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8, un altre cop sense cap concreci\u00f3 de dades, el nou sistema que s’ha de negociar en les diferents meses sectorials, que permetria superar, en part, el sistema memor\u00edstic actual (RDL 276\/2007), s’aplica nom\u00e9s al 90% dels llocs de treball ocupats de manera temporal i ininterrompuda almenys en els tres anys anteriors al 31 de desembre del 2016, \u00e9s a dir, des del curs 2013-14, en plenes retallades. Segons les nostres dades, l’estiu del 2013 es van adjudicar 6.023 vacants a personal inter\u00ed docent i, per tant, nom\u00e9s 5.420 places podrien sortir amb aquest nou sistema. A m\u00e9s, en aquest nou sistema continuar\u00e0 havent-hi una fase d’oposici\u00f3 eliminat\u00f2ria, en la qual tant l’acord estatal com la Llei de Pressupostos Generals de l’Estat exclouen l’experi\u00e8ncia docent. Tampoc no hi figura que l’experi\u00e8ncia docent hagi de tenir un pes rellevant, significatiu… en altres fases del procediment.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 a menys que ens diguin el contrari, la resta d’oferta p\u00fablica sortir\u00e0 com a taxa de reposici\u00f3 i, per tant, el sistema d’acc\u00e9s ser\u00e0 l’ordinari (recollit pel RDL 276\/2007): memor\u00edstic, obsolet i allunyat de les aules i de les situacions personals de cadasc\u00fa. Cal lluitar perqu\u00e8 el sistema d’acc\u00e9s a les places de l’oferta ja publicada (en qu\u00e8 la taxa de reposici\u00f3 nom\u00e9s surt en el pre\u00e0mbul, que no t\u00e9 efectes jur\u00eddics) i de l’ampliaci\u00f3 que hi pugui haver sigui el m\u00e9s favorable per al personal inter\u00ed.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8, tot i que s’hi estableix una xifra m\u00e0xima de 8% de personal inter\u00ed al final de tot el proc\u00e9s (que ja veurem si s’assoleix), no s’hi diu res de les persones que no aprovin aquests processos d’acc\u00e9s. Dintre de la delegaci\u00f3 de la IAC, USTEC\u00b7STEs va proposar l’elaboraci\u00f3 d’un pacte d’estabilitat que garanteixi la feina a les persones que no els acabin superant.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 no es compleixen els compromisos que ens van portar a signar l’acord de 2007: sistema transitori LOE (en qu\u00e8 un informe eximia de la realitzaci\u00f3 d’una part de l’oposici\u00f3) i un acord d’estabilitat paral\u00b7lel que millorava el del 2005.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 sempre s’est\u00e0 parlant de places, places i places i no pas de persones, persones i persones que ja estan treballant en precari en el sistema educatiu.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 tota aquesta oferta p\u00fablica no inclou cap ampliaci\u00f3 de plantilla, de manera que tant el retorn de la primera hora lectiva com el de la segona, que esperem que amb la lluita necess\u00e0ria s’assoleixi dins del per\u00edode d’aplicaci\u00f3 de l’acord, no quedarien estabilitzades.<\/p>\n

No el signem perqu\u00e8 l’oferta p\u00fablica d’ocupaci\u00f3 que finalment s’estableixi ha de ser autoritzada en darrera inst\u00e0ncia pel Ministerio de Hacienda a Madrid.<\/p>\n

No el signem malgrat que CCOO i UGT excloguin de la comissi\u00f3 de seguiment d’aquest acord la IAC (sindicat majoritari entre el funcionariat de la Generalitat<\/strong>) i, per tant, USTEC\u00b7STEs (sindicat \u00e0mpliament majoritari de l’ensenyament p\u00fablic). Aquesta condici\u00f3 no figurava en la proposta inicial de l’Administraci\u00f3 i hi va ser introdu\u00eft pels sindicats signants, que es van negar expl\u00edcitament a retirar-lo. Apel\u00b7lem a la responsabilitat de la resta de la part social i de l’Administraci\u00f3, ja que l’oferta p\u00fablica \u00e9s un aspecte subjecte a les meses de negociaci\u00f3 i, per tant, qualsevol informaci\u00f3, negociaci\u00f3, contraprestracions… S’HAN DE DONAR I NEGOCIAR A LA MESA. Com a sindicat majoritari del funcionariat, la IAC no admetr\u00e0 cap tipus d’actuaci\u00f3 que se salti el lloc on realment s’han de tractar aquestes tem\u00e0tiques: la mesa de negociaci\u00f3.<\/p>\n

USTEC\u00b7STEs convocar\u00e0 assemblees de professors a comen\u00e7ament de curs per veure com podem abordar l’estabilitzaci\u00f3 del personal inter\u00ed i la recuperaci\u00f3 dels drets laborals perduts. USTEC\u00b7STEs (IAC) demana als sindicats signants que no abandonin la unitat d’acci\u00f3 sindical (que s’ha donat fins ara) per aconseguir una recuperaci\u00f3 de drets m\u00e9s profunda que la signada.<\/p>\n

Podeu llegir el [comunicat original aqu\u00ed]<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Des del CAU-UPC i com a membres integrants de la IAC (Intersindical Alternativa de Catalunya, sindicat majoritari entre el funcionariat de la Generalitat, i \u00e0mpliament majoritari en educaci\u00f3 ) donem suport a la NO SIGNATURA dels acords totalment insuficients de la Funci\u00f3 P\u00fablica, i per aix\u00f2 reprodu\u00efm el comunicat de les nostres companyes d’USTEC-STES (IAC). […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_s2mail":"yes"},"categories":[28,26,19,25],"tags":[29,38,36,21],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1891"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1891"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1891\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1896,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1891\/revisions\/1896"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1891"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1891"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upc.edu\/cau\/blog\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1891"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}